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GESTIONAR EL CAPITAL HUMANO
BIENESTAR
En este proceso estamos encargadosbe de brindar en el colaborador beneficios tanto para su buen desempeño laboral como el bien comùn de sus familias los cuales pueden ser
* Jornadas de Salud Ocupacional (Masajes relajantes, Salud Visual)
* Eventos para festividades
* Jornadas de integración
* Capacitaciones
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